Πρωτοσέλιδο Οικονομική:







Recognized text:
Νέα επίθεση της ΓΣΕΕ στο ΠΑΜΕ
S> TE
ΗΜΕΡΗΣΙΑ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ
Οικονομικών και Επιχειρηματικών Ειδήσεων . Προμηθειών και Δημοπρασιών
ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ Email:[email protected]
ΑΘΗΝΑ. Email: [email protected]
ή Email: [email protected]
ΕΤΟΣ 220 . Τιμή Περ.:0,50 E A.Φ. 5199 Μ.Πέμπτη 05.04.2018
[email protected]
ή Email:
ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ . Εγνατία 64 : Τηλ. 2310-240652 Fax: 2310 242778
ΑΘΗΝΑ-Πλ.Ομονοίας (Γλάδστωνος 5) : Τηλ :210-3304587 FAX :210-3304605
ΣΕΒΕ:
>>> Τελ.
Χρηματ
εκατ. στη Φλώρινα
για έργο θερμικής
Αναβαθμίζεται ο ρόλος
των Επιμελητηρίων
Δυο προτάσεις για αύ
Φλώρινα, στην περιφερεια
της Δυτικής Μακεδονίας,
ειται να
τερα από 30 εκατ. ευρώ από
το Ευρωπαίχό Ταμείο ΠεοΑνάπτυξης
(ΕΤΠΑ), ώστε να ολοκληρ()θεί η χατασχευή συστήματος θέρμανσης και παροχής
είται με θερμική ενέργεια
αντί πετρελαίου. Τα έργα
αφορούν περισσότερα από
για δεκάδες εισηγμένες
ηατοικίες.Η επιτε
ιφέρειακής
έλη τ
έργου αυτού
που χρηματοδοτείται από την
ΕΕ, θα είναι πολύ χειροπιαστα για τους κατοικους της
Φλώρινας, ένα
αποτελεσματικό σύστημα
θέρμανσης και μειωμένου | Παναγοπουλος (1 ΣΕΕ
Η πολιτική που ακολουθείται
πλήττει τη μισθωτή εργασία
Συνεργουσία ΕΕΤπλήρη
επιστροφή στην
χανονικοτητα
Φέτος η ΙΣΕΕ γιορτάζει τα 100
χρόνια από την ίδρυσή της και
αλέσαμε στην χ
μας εκδήλιοση τον Πρόεδρο της
Δημοκρατίας Πρ. Παυλόπουλο.
| Είχαμε όμως και μία συζήτηση
δρο ότι η πολιτική που έχει ακολουθηθεί έχει επιφέρει μεταξύ
άλλον, μεγάλο πλήγμα στη 1
ωτή εργασία και αφορά στους
Μετά από πολυετείς καθυστερήσεις, φαίνεται πως επιτέλους
χι οι διαδικασίες προκειμένου να δοθεί «δεύτε
ρη ευκαιρία» σε δεκάδες εισηγμένες εταιρείες, προκειμένου
να συνεχίσουν να δραστηριοποιούνται, είτε με την υπάρχουσα μετοχική της σύνθεσή, είτε με νέα.
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΝΩΣΗ|
ΤΡΑΠ ΕΖΩΝ
μισθούς.
οποία βρίσκεται η χώρα, δηλα)-Για μεν την ανεργία, είναι ο
ικητικό Συμβούλιο
σε ο πρόεδρος της ΙΣΕΕ Γιάννης Παναγόπουλος.
ρόρος αματος που πληρο νει ημισθωτή εργασία για δε τους
μισ0ούς,έχουμε όλα τα στοιχεία
Έτσι, μετ
Ελληνικής Ένωσης Τουπεζών παρέθεσε σήμερα, 3
, εχουν
αυξηθεί το τελευταίο χρονικό διάστημα οι διχαστιχές
στη υ,ει πως «με τη συμφανία εξυγίανσης, διευθετείται το σύνολο του τραπε
Εργασίας στη Διοίκηση και
στα Στελέχη του Ταμείου
Χοηματοπιστοτικής Σταθερποοο υγες υπερχρεωμεναν ζιχου δανειομου της εταιειστ γμενων εταιρειών που ειας και ντο προϋποθέσεις,
ζητούν τη «ούθμιση των εντός της επόμενης επτα
χρεων τους» ενιοτε και με ετιας, δυναται η εταιρεια να
κουρεμα υποχρεωσεων , με ειναι με μηδενικες τοαπεζι
τη συμφωνη γνωμη
τιστοτριών τραπεζών
11ροεδρου και νομίζω xathinov
δικό μας, είναι να συμμετάσ οared ηση των μιο0ων δεν ο ryησε σε αντιστοιχη μεωση των
χαι να
Αντιθέτως, όπως δείχνουν οι
επιστημονικές μας μελέτες και
όπου μπορούμε, με τις δυναμεις
που χουμε?αι γνωριζοντας τι
| σαστευτιχοί 0εσμοί, για να προμε το κοινωνικό nou
τος. Να δούμε τι ορίζοντες
ανοίγονται μετά το νομκό τέ ος
M. Czurda wou το Μέλος της
των κές υποχρεώσεις. Με τη
συμφωνια επιου)χεται η
πλήρης εξυγίανση της
Τριμελούς
Εκτελεστικής
μειώσεις των
οδηγήσει σε αύξηση της κερδοφορ ας σε μια σειρά επιχειρ
ηματικους κλάδους. Αυτό πρέ
πει να δ1000οθεί για να αποχαΕνδεικτική έιναι η περιπτώ χρηματοοιοονομικής θέσης
ση της κατασκευαστικης και η υγιης αναπτυξη της
εταιρείας
διοίκηση της οποίας υπο
Στο γεύμα συμμετείχαν τα
Μέλη του ΔΣ της ΕΕΤ και οι
Διευθύνοντες Σύμβουλοι των
των μνημουνχαι τηςναςτε
ΒΙΟΤΕΡ,
εταιρείας»
όδου που θα ανοίξε, η οποία
θα είναι μία περίοδος μ' ένα νέ
ο τασταθεί μία στοιχειώδης
άλλα ζητήματα
Εξηγήσαμε επίσης στον Πρόεαφορούν στη φορολογία.
ραμματείας.